岗位类型:总监/事业部总经理
招聘人数:1 人
到岗时间:不限
年龄要求:35周岁以上
性别要求:不限
岗位职责( 经验、技能要求 ):任职要求:
1.具有敏锐的商业和市场意识,较强的分析问题及解决问题的能力,优秀的资源整合能力和业务推进能力。
2.具有较强的组织、协调、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力。
3.熟悉金融行业的业务流程,具有运营平台战略规划、网站及品牌宣传推广、活动策划营销及日常营销管理的能力。
4.熟悉行业的赢利模式,能够把握行业技术最新发展趋势和业务的发展动向。
5.很有强的的创造力、拓展能力、思维能力和项目管理能力、数据分析能力、敏锐的市场洞察力及危机处理能力。
岗位职责:
1.根据公司经营方针和经营策略,制定市场运营方案,并全程对营销规划进行有效执行和评估分析。
2.建立与优化公司品牌形象,规划线上线下整合营销。
3.编制公司年度市场市场规划,研究目标受众群体行为习惯,制定全局市场策划方案。
4.建立调研体系,监督市场信息的收集、汇总、分析、及制定相应的对策方案。
5.协调和推进各市场活动,在公司各主要媒体和其他媒体的整合使用,并提升媒体和渠道的效能,完善,规范企业对内对外的品牌VI整合使用。
6.审核品牌的传播方案,并监督实施与企业品牌相关的活动。
7.管理部门的日常工作,负责部门的预算,成本控制与评估。
8.合理设置部门组织结构和岗位分工,优化业务流程,合理配置人力资源,开发和培养员工能力,对员工进行绩效管理,提升部门工作效率。
9.制定,分解全国年度、季度、月度工作目标及绩效考核指标,并根据市场的实际情况进行及时调整和有效控制,并带领团队开展业务完成分解的各项指标。
10.负责与管理层及其他部门的对接、协调、配合工作。工作福利及待遇:面议
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