姓名: 张莹
举报性别:女
出生日期:38岁
民族:汉族
身高:164cm
婚姻状况:已婚
工作经验:12年以上
毕业院校:山东英才学院
专业:物流管理
学历:大专
性格:开朗,善交际,注重细节能力:语言沟通表达能力强,责任心、团队意识强,自律性、执行力强 能力特长:工作效率高、责任心强、文笔好,有丰富的人事行政管理经验。
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现居住地:湖北省 襄阳市 东津世纪新城15区
期望岗位:人事经理/主管
目前状态:目前正在找工作
希望行业:不限
工作职能 人事经理/主管
工作类型:全职
期望薪水:8000
工作地区: 襄城区 樊城区
毕业院校:山东英才学院
专业:物流管理
学历:大专
培训名称:其他培训经历
培训项目:其他培训经历
培训内容:在校期间参加了本专业助理物流师培训,和 英语四级培训,并取得了相应的职业资格证书;二级人力资源师
襄阳市百鲜网络科技有限公司
担任职位:人事经理
工作职责:百鲜项目板块:美团外卖湖北鄂西北代理商、今日头条襄阳区独家代理 职责:全面负责公司各业务板块行政、人事管理工作: 1、负责公司各项人事行政相关制度的建立、建全及监督、执行工作; 2、公司固定资产管理、后勤保障支持服务及接待工作; 3. 根据年度费用预算,监管各部门费用支出; 4、负责公司的整体企业文化建设,微信公众号、订阅号发文,各类活动策划执行; 5、根据公司业务发展需要,对组织结构、职位设置、培训、薪酬调整建议及实施; 6. 根据年度人员编制预算开展招聘工作,建立人才库,关键岗位人才储备; 7、搭建内部各种管理体系:文化体系、薪酬体系、竞聘体系等; 8、全面负责外卖板块 事故理赔协调处理;
浙江聚点科技有限公司
担任职位:人事行政经理
工作职责:全面负责温乐大区行政、人事各项工作,协助大区总管理区域,兼顾部分集团行政、人事工作:1、协助公司决策层指定公司战略发展目标,并监督执行与检查;2、根据公司战略目标制定人力资源、行政工作发展规划、计划与预算方案;3、协助建立有效的组织机构,牵头制定各部门及岗位职能;4、组织制定完善公司各项管理制度;5、建立和优化公司绩效管理体系,组织实施并对各部门绩效考核过程进行监督控制;6、根据公司人力资源规划,负责人力资源的招聘和重要岗位的选拔;7、建立和优化公司培训体系,负责公司全员的职前和在职培训;8、负责公司薪酬和福利管理,建立具有竞争力的薪酬体系;离职原因:回老家发展
力天汽车集团(温州俊泰贸易有限公司)
担任职位:人事行政经理
工作职责:协助总经理做好品牌店的日常管理,负责所有行政人事板块工作 1、人力资源规划:参与制定当店各部门年度费用预算、人员编制及预算; 2、负责当店行政板块固定资产、6S、车辆、各类费用等等管理、管控; 3、人力资源六大模块相关工作的执行落地,人事工作重点在企业文化、招聘配置、绩效薪酬、培训开发模块
欧龙汽车贸易集团有限公司
担任职位:人事行政经理
工作职责:全面负责公司行政、人事板块的工作,配合总经理做好品牌店管理: 人事板块:6大模块的基础建制及相关工作执行,重点在招聘、绩效薪酬、企业文化模块,及梳理人事相关制度; 行政板块:车辆管理、固定资产管理、6S管理等,为其他部门提供有效的后勤保障
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